עדכון למעסיקות ומעסיקים – שיפוי למעסיק.ה בגין משרתי.ות מילואים והרחבת החובה לשלם שכר לעובדים שנעדרו

תקנות חדשות מקנות למעסיקות ומעסיקים שיפוי מהמוסד לביטוח לאומי, בשיעור 20% מן ההכנסה של עובד.ת ששירת.ה במילואים בין 7.10.2024 ל-31.12.2024.

כמו כן, פורסם תיקון לצו ההרחבה בעניין חובת תשלום שכר לעובדות ועובדים שנעדרו מן העבודה בשל מגבלות שהטילו הרשויות בקשר למצב המלחמה, כך שחובת התשלום הוארכה עד (וכולל) שכר חודש פברואר 2024.

שיפוי מעסיקים בגין ההפקדות הסוציאליות ודמי הביטוח הלאומי עבור עובדות.ים המשרתים במילואים

בעת שירות מילואים של עובד.ת חלה על המעסיק.ה חובה להמשיך ולבצע את ההפקדות הרגילות לביטוח הפנסיוני ולקרן ההשתלמות של העובד.ת, וכן לשלם בגין העובד את תשלומי הביטוח הלאומי החלים על המעסיק, ואלה אינם כלולים בתחשיב תגמולי המילואים שהמוסד לביטוח לאומי מחזיר למעסיק.ה.

בהתאם לתקנות שפורסמו לאחרונה, המקנות שיפוי למעסיקות.ים בגין סכומים אלה, בנוסף לשיפוי בגין שכר העובד ("השיפוי הנוסף"), כפי שמפורט להלן, פירסם המוסד לביטוח הלאומי הודעה ולפיה התשלום יתבצע באופן אוטומטי, החל ממחצית חודש יוני, וללא צורך בהגשת בקשה.

בשלב ראשון ישולם השיפוי הנוסף בגין שירות מילואים שבוצע באפריל 2024 ואילך, כחלק מהשיפוי השוטף למעסיק.ה עבור שכר העובד.ת, ולאחר מכן יבוצעו גם תשלומים רטרואקטיביים עבור חודשים קודמים.

מכוח התקנות, מעסיק.ה של עובד.ת המשרת.ת במילואים זכאי לשיפוי נוסף בשיעור 20% מסכום ה"הכנסה ליום" במכפלת מספר ימי המילואים. זאת בגין חלק המעסיק בהפקדות עבור העובד.ת לקופות הגמל השונות, וכן עבור תשלומי המעסיק לביטוח הלאומי.

ה"הכנסה ליום" היא הכנסת העובד.ת ברבע השנה שקדמה לשירות המילואים (אך לא יותר מהתגמול המירבי לעניין תגמולי מילואים), כשהיא מחולקת ב-90, ולגבי עובדות.ים שעבדו תקופה קצרה מ-3 חודשים – התחשיב מותאם לתקופת העבודה.

מעסיק ציבורי שהוא – המדינה, גופים מתוקצבים לפי חוק יסודות התקציב. קופות חולים ותאגידי בריאות, אינו זכאי לשיפוי הנוסף.

התקנות הן בגדר הוראת שעה החלה בגין שירות מילואים שבין 7.10.2023 לבין 31.12.2024.

* הוגשה עתירה לבג"צ בעניין התקנות החדשות, בה נטען כי יש לחייב את המדינה לשאת במלוא עלות המעסיק עבור עובדיו המשרתים במילואים, ולא רק בשיעור החלקי שנקבע בתקנות. העתירה הוגשה על-ידי נשיאות המעסיקים והעסקים בישראל, ארגון המאגד שורה של ארגוני מעסיקים גדולים, בהם התאחדות התעשיינים, איגוד לשכות המסחר ועוד ועל ידי גורמים נוספים.

תקנות הביטוח הלאומי (שיפוי מעסיקים לגבי תקופת שירות מילואים שהוא שירות חירום) (הוראת שעה – חרבות ברזל), תשפ"ד-2024. [קישור]

הודעת המוסד לביטוח לאומי בקשר עם יישום התקנות

חובת תשלום שכר לעובדים מסוימים שנעדרו מהעבודה בחודשים ינואר ופברואר 2024

בעדכון מיום 19.3.2024 עדכנו על הארכת התקופה שבה חלה חובת תשלום שכר לעובדים שנעדרו מהעבודה בשל הוראות הרשויות (פינוי ישובים; איסור התקהלות וסגירת מוסדות חינוך; חל"ת) – עד ליום 31.12.2023.

כעת, התקופה בגינה חלה חובת תשלום השכר לעובדים אלה הוארכה בחודשיים נוספים, כך שהיא חלה בגין היעדרות שמיום 7.10.2023 ועד ליום 28.2.2024.

אנחנו מזמינות אתכן.ם להתייעץ איתנו בכל מקרה של חוסר בהירות או תהייה בקשר לנסיבות הפרטניות של המקרה.